工伤期间的工资是如何计算的？

2025-02-22

工伤期间的工资计算是基于工伤前的工作状况，确保工伤期间原工资福利待遇不受影响。依据《工伤保险条例》，停工留薪期间，工资按月支付，一般不超过一年。请务必及时咨询处理，以免影响工资发放和工伤待遇享受。
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工伤期间的工资计算是根据工伤前的工作时长来确定的，具体的计算方式可以按照月平均工资或根据实际工作月数的平均工资进行计算。在确定计算方式时，需充分考量工伤前的工作时长，以确保工资计算的公正性和准确性。
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关于工伤期间的工资计算，根据工伤发生前的工作状况而定。如果工作已满12个月，按照月平均工资来计算；如果未满12个月，则根据实际工作月数的平均工资计算；如果未满一个月，则按照劳动合同约定的月工资进行计算。核心在于确保工伤职工在工伤期间的待遇不变。

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