急辞扣24小时工资合法吗

2025-03-14

急辞扣24小时工资不合法。依据《劳动法》，单位不得无故扣工资，急辞也不例外。若违法扣除，可能影响员工权益，造成劳动纠纷。
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急辞扣工资不合法。应对方式：1.与单位协商，要求合理支付工资；2.协商无果，收集证据，如工资条、合同等；3.向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。
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急辞被扣工资，常见处理为协商或仲裁。先与单位沟通，若无法解决则申请劳动仲裁，确保自身权益不受侵害。

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